公务员不给登记怎么办_公务员超编会不会登记不了

啥也别说了，组织部有熟人去问问情况，组织部那里的人事关系最清楚了，一般说的行政编制就是公务员了，在组织部有备案

行政单位中的干部身份人员，使用的也是行政编制，但却没有登记为公务员，这种情况在各地都非常常见。至于不能登记的原因，有多种多样，解决不能登记的方式，也是各有不同。

1、逆向调动：从事业单位直接调入党政机关的，被称为是逆向调动。公务员凡进必考，2006年12月31日以后，通过调动，从事业单位进入党政机关公务员岗位任职的人员，无论是领导干部，还是一般人员，都不能登记为公务员，这一点是确信无疑的。即使是调入后使用了行政编制，也在公务员岗位工作，同样不能登记。这类问题基本没有解决方式，以前曾经通过统一组织“萝卜招考”，针对特殊人员，设置特定岗位，解决过一部分，招考要求公开公平公正，不能设置不公平的限制条件，这样的招考显然再不能举行了。

2、超职数配备或者调任领导干部：党政机关中，超职数配备的领导干部，或者超职数调任的领导干部，也不能登记为公务员。这类问题的解决方式，就是先消化超职数配备领导干部问题，然后再申请登记公务员。

3、其他原因：事业人员提拔在党政机关非领导职务，未担任实职，即使使用了行政编制，两年后也没有办法转任实职或者登记公务员。事业人员想通过提拔登记公务员，必须先在事业单位管理岗位实职任职满两年，且年龄不超过40岁，调任到公务员领导岗位后才能登记为公务员。其他还有因超编不能登记的，身份是工人不能登记的等等。

行政单位中使用了行政编制，但没有登记公务员的，多为历史遗留问题，要么超编调动，要么违规逆向调动，要么超职数配备领导干部，要么程序不合适，要么是工人身份，除超编超职数可以在问题解决后申请登记外，其他基本就没有了登记公务员的机会。

对于这部分人如何处理，要具体问题具体分析：

第一，如果是因为单位超编而无法登记，唯一的办法只能等。行政机关都有三定方案，人员和编制都是按三定方案核定的，超出范围了，就无法进行编制注册和公务员登记。但过去由于军转等客观原因，很多行政机关都存在超编进人、超编招录的情况，部分人因此无法进入编制薄，不能进行公务员登记。他们要完善手续，只有等单位人员消化完毕空出编制后，才能进行公务员登记。这种是属于可以弥补的情况，公务员身份跑不了，可以正常领财政工资，也不妨碍提拔，对个人影响不大。

第二，如果是因为个人身份等问题无法登记，问题就比较严重了。除了超编不能进行公务员登记，还有几种情况也不能进行公务员登记：一是违规调入，在2006年公务员法实施之前，部分以工代干、聘干和事业编制人员超常规调入行政机关，公务员法实施后，不具备公务员登记的条件，因此不能进行登记注册，档案中没有公务员登记表，一直拖到今天混编混岗使用;二是干部身份存疑。按照公务员法，工人身份是不能进行公务员登记的。很多人原本是工勤人员，此前通过聘干、录干、以工代干等方式转换为干部，进行了公务员登记后，实现了身份转换，但仍有部分没有转换身份的，他们在人事档案中的身份依然是工人，不符合公务员录用、注册条件，自然不能进行登记。三是人事档案存在问题，比如有学历造假、经历造假、考试造假等行为，在公务员登记审核档案十家发现了问题，按照规定也不能进行登记。

出现以上三种情况，原则上都不符合公务员录用的条件。但过去由于历史原因，很多人已经在岗并且走上了领导岗位。出于稳定考虑，过去很多地方都出台了过渡政策，要求这部分人退出领导岗位，由单位按照实际编制身份进行妥善安置，保留其级别待遇。

行政单位有行政编制没有公务员登记，说明你是行政单位的工勤人员。可以到组织部门去查一下看吧，如果是没有公务员记录你就是工勤人员的编制，你的身份是行政机关的工人!在机构改革中将面临转制转岗分流，行政机关事业单位今后不再有工勤岗位编制。

事业单位里咩有行政编，当然借调的不算。比如机关人员混岗到下属事业单位工作，实际上他的人事关系还在原机关。编制其实是对于副处级和以上的人员没有限制，限制的只是副处以下的工作人员。这实际上是为了稳定，不希望工作人员流动过大。实际上国企 事业 行政到了副处级以上可以根据组织安排调动。也就是说医院领导是事业编但是级别到了副处所以他可以调动到行政机关。其实这种情况很多，领导一会去企业当老总，一会去当地方行政长官。一句话，不管你是什么编制，只要级别过了副处，可以很容易就流动。顺便说一下，行政单位只有行政编，那些事业编制，是行政单位下属的事业单位。然后机关差人借调到机关上班的。他们的人事关系还是在下面的事业单位。