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崔玉君律师
2022-08-04
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内容：2、法律主观：给老板开车出车祸的，责任处理如下：雇员在从事雇佣活动中的致人损害，因此雇主应该承担赔偿责任,雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任,给老板开车出了事故怎么处理用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿,雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任,1、给公司开车出了事故一般是由公司承担赔偿责任,因执行工作任务而发生交通事故的，应该由所在的公司对受害者承担赔偿责任，个人是不需要赔偿的。
内容：交通事故的责任分为70%和30%的，由当事人在保险限额内相互向对方赔偿，超过限额的，超出部分由责任人按比例承担。交通事故是指车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。
内容：根据规定，对于所发生的交通事故，在接警后，交警部门会进行必要的调查、勘验，并作出事故责任认定。
内容：同等责任也分情况：如果双方都是机动车，赔偿方式是，双方用各自的交强险赔偿对方，交强险不够赔偿的，超出部分，对方赔偿50％，自己承担50％，如果双方谁有保险，就可以用保险公司赔偿。
内容：如果实在是没办法，对方玩消失，拿了个认定书上法院起诉也是可以维护自己权益的，获得必要的赔偿。
内容：《最高人民法院关于适用若干问题的解释(二)》第十九条第一款：“保险事故发生后，被保险人或者受益人起诉保险人，保险人以被保险人或者受益人未要求第三者承担责任为由抗辩不承担保险责任的，人民法院不予支持。”
内容：误工费保险会出，但要有证据，折旧费保险不支持，就看你个人了是否愿意给了，不给对方也没办法，若对方去起诉，正常保险给的钱也会拖着,那就可以全交给保险公司来处理去当地法律部门咨询比较好，合不合理法院会告诉你,不用陪，让他去法院告，你拉上保险公司,但是车辆折旧费目前保险公司是不赔的，只能双方协商，协商不成，那对方也只能起诉，而且目前这个折旧费保险公司也不赔的,对方有任何诉求，让其和你的保险公司谈，你告诉对方你的保险公司全权负责你的赔偿事宜,和运营车辆事故 只要运营车辆不是全者 都要赔偿经济损失对方要求其实很正常，要想公道打个颠倒。
内容：交通事故如果涉及到人伤的话是可以要求赔偿误工费的，有工资证明就按照工资理赔，没有工资证明的按照社会平均工资进行理赔，这个是法律法规支持的。精神赔偿正常是不会得到赔偿的，就算是严重的人身伤害起诉到法院也就赔偿2万，轻微的人伤是不会有精神赔偿金的。
内容：交警划分责任，你是全责那你就是全责，所以一切结果都得看交警怎么判责！法律规定的就是如此，酒驾，你哪怕是停在那被撞的，也是你的全责。
内容：随着人们收入水平的不断增高，我国汽车的保有量也不断增加，汽车方便了人们的出行，但是，随着汽车数量的不断增加，发生交通事故的频率也越来越高，那么发生交通事故后责任是怎么划分的呢？谁要负主要责任，谁负次要责任呢，下面小编就带大家看看交通事故中责任一般是怎么划分的。
