离婚后孩子的抚养费问题_离婚后孩子的抚养费用如何承担？

这个不合理的，抚养费问题可以双方协商，协商不了的可以起诉到法院，法院会作出判决。对方没有固定收入的，一般是按照当地平均抚养费水平作出判决，对方有固定收入的，抚养一个孩子一般是月收入的20%到30%。现对方的月收入是4000元，抚养费标准差不多是800到1200元，法院说的两三百肯定是不对的。

一次结算，或者按月结算。

离婚分财产的时候，孩子抚养乙方可以多分财产，用于孩子赡养费。

如果离婚没有财产多分，约定按月支付，可以按月打人抚养人账户，或者孩子的账户。

如果是协议离婚，要看各自的意愿，协商后达成离婚协议书。一般来说，男方会承担大部分的抚养费。如果是起诉离婚，法院会根据双方的收入来判决。一般来说，抚养费按照工资的20%-30%计算，也可按照当地生活消费水平考虑计算。

离婚后，一方抚养子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部分或全部，负担费用的多少和期限的长短由双方协议，协议不成时，由人民法院判。(下图一是双方达成一致意见—被告每月支付两小孩500元抚养费)

子女的抚养费数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十到三十的比例给付，负担两个子女的，比例可以适当提高，但一般不超过月总收入的百分之五十。

您提到月工资4000左右，如果是固定工资,那么按照比例应支付一个小孩每个月的800-1200元左右。小孩子今年两岁，至其年满18周岁，您需要支付15.36万元到23.04万元抚养费。没有固定收入的的，可以按照当地实际生活水平支付。

最后抚养费应定期给付，有条件的也可以一次性支付，抚养费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。

关于离婚后孩子的扶养费问题首先是双方协商，协商不成可去法院起诉。若如你所说父亲工资四千法院只判二三百扶养费是肯定偏少，一个孩子的情况下法律明文规定扶养费要占工资收入的20%---30%,就算法院判决后男方不主动履行，也可以申请强制执行，只要有固定工资完全可以最少要到800--1200的扶养费。关键一点你所说的四千的工资收入是有正式工作的还是打工收入，如果是后者他不履行的话后期执行起来有困难。

两三百不对，是按男方工资的百分之二十到三十，特殊情况下不能超过百分之五十，但是这个条款对有工资的来说好使，对没有固定工作的就不太好使，比如说，男方是厨师，现在厨师一般工资一般都在六千多，但是要是打官司的话，男方就说没找到活，天天在家呆着，或者身体有病了，干不了了，法院也没招，只能按当地的经济水平，按当地的大众的工资来判，一般小县城的人均工资也就两千元多点吧

好了，说说工资吧。有社保有工资条最好说了。打社保局电话，或者请求法院调查。那么个体跟灵活就业人员呢?这个你举出当地行业工资水平，或者当地上年度居民消费水平都行。法院会合理判决。不过另一方可以操作的，本人就不幸遇到了，对方停掉社保，让单位开具了1500的工资证明，法院也认定了。

想告诉楼主的是，这个不能当成一回事，能要来最好，要不来也不要影响自己的正常生活。单亲妈妈的心态要十分强大的。法院判决出来，或者有协商协议，就每两年去强制执行就好了。抚养费是最低道德标准，对于一些人渣，不要抱太大希望。