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北京天用律师事务所
2025/5/30 12:03:08
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“降本增效时代，你的团队还在‘躺平’吗？
怎么降本？如何增效？
除了结构设计团队成员的合理安排也是降本增效中的重要一环。
优秀的员工只有在合适的岗位上才能充分发挥才华，从而为企业创造更大价值。
而优秀的合伙人则需要具备与创始人互补的天赋技能和性格特质，才能与创始人形成最佳协作。
你的员工岗位安排合理吗？你的合伙人性格特点与你互补契合吗？不知道没关系，我们的“团队宝”正是解决您以上困惑，欢迎随时咨询。
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答这是不被允许的行为。警察有义务规范、维护社会治安，但他不能私自查询他约会的人的信息。另外，因为个人隐私，警察也不能无故要求女方提供地址和手机号码等个人信息，除非这是有必要的犯罪调查。
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内容：法律分析如果对方欠钱不还可以携带相关的借贷证明去向人民法院起诉，让法院判决对方执行债务,如何催收应收账款1、企业内部人员催收，发动内部相关的人员进行债务的追讨，在讨债过程中运用大家的力量,此外，你还可以考虑采取一些非诉讼手段，如委托第三方催收机构或采取财务措施来增加追回债务的机会,如果对方是有财产而拒不还钱的话，那么法院对通过强制执行的手段将对方进行拘留让对方执行判决书,欠债方拒不归还债务，可向法院起诉并获得判决书，通过强制执行迫使其执行判决。
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企业科学发展的第一步：
寻求学习与培训，
建立基本的工作流程和管理系统；
主要包含：
销售模式、纪律制度、员工手册、
生产流程、管理理念、沟通模式、领导力！
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答律师回复中...
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内容：在企业经营过程中，货款纠纷是一个常见而严重的问题。由于货款未收回可能导致企业经济损失，如何解决公司经营中的货款纠纷？
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劳动纠纷可怕吗？
给大家分享一个我们顾问单位的做法——该出手时就出手。
这个顾问单位的高管班子在去年做了一次交接。新班子上台后修改了很多管理制度，公司的管理日趋规范，所以习惯了老办法员工就有要联合对抗的势头。其中有一个特别活跃的“带头份子”很不配合，新的总经理很果断拍板：即使后面有仲裁也就仲裁了，但团队氛围不能乱。最后这个员工是自己离职走的，但走了之后不甘心提了仲裁，公司还是没有退步，委托我出庭应诉。员工知道自己理亏，结果公司收到了最好的结果，按照未到庭撤诉处理，没有任何责任。
作为企业发展顾问，看过很多企业的变革，想说的是，很多劳动纠纷恰似改革阵痛，新老制度交替时，阵痛不可避免，但坚定规范管理、果断应对的魄力，能助力企业冲破阻碍。唯有忍得一时痛，方能换得长远兴，企业方能在变革浪潮中稳健前行。所以为这个顾问单位领导人点赞：想得明白才能走得长远👍
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答这个具有法律效力，如果申请劳动仲裁可以作为证据使用
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内容：法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚条例》 第二十七条 违反交通管理，有下列第一项至第六项行为之一的，处15日以下拘留、200元以下罚款或者警告,经济纠纷扣押第三者车法律分析：对经济纠纷的当事人非法扣留与经济纠纷无关的第三者所有的机动车辆的行为，公安机关应当依法惩处，坚决制止,法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金。
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为什么新员工留不住？
主要原因有二：
一、老员工的能力有限，无法带出徒弟。
二、新员工没有选择好，无法培养成长。
公司提高了高级业务员的标准，目的是为了提升师傅的能力，以便带出更优秀的业务人员。
团队宝，帮你剖析团队，做大做强
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答有没有法律效力不能确定呢，如果将来没有人争抢财产，愿意放弃继承，那有无遗嘱都可以.我是认为立遗嘱还是要立证据链全的遗嘱，就像我朋友的公公是再婚家庭，公公自己写了一份遗嘱，想给到我朋友爱人一套房产，公公去世后，继母跳出来争房产，说公公都糊涂了所立遗嘱无效，朋友的爱人拿不出父亲立遗嘱时精神状态正常的证明，这个遗嘱判定无效了，判继母与我朋友爱人一人一半房产，她俩因为这事差点离婚了.一份有效的遗嘱才能真正避免这种情况的发生，了解到遗嘱还有这么多问题呢，果断带着父母去中华遗嘱库办理了遗嘱，把我了解到的和你分享，希望每个家庭都能有遗嘱保护财产，同时避免这样的矛盾产生！
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内容：对于单位单方变更劳动合同的行为劳动者，不接受的话，可以在一个月内，提出，申请劳动仲裁来确认单方变更劳动合同违法，或者是劳动者，以用人单位单方变更劳动合同为由，解除劳动合同，要求单位支付经济补偿，至于如何具体处理，那由劳动者根据具体情况权衡利弊以后作出决定。
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天用债权律师-王熙
2025/3/5 17:05:35
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公司变更股东五十万货款还能要吗？我给一家公司送了一批货，这个公司呢欠了我五十万块钱，但这个公司的名称和领导呢都变更了，如果说有这个货款的合同，基础的事实已经固定下来了。那现在就是你所担心的就是对方的领导和名字都已经变了。这个在法律上还是很明确的，就是公司换领导换法人，然后并不影响你的这个责任的一个承担，也就是变更之后的公司还是需要继续来承担这个债务的。那我就放心了，这个货款是很容易能够拿到钱的啊，先给对方发一份律师函，如果说对方不给的话，还是尽快的向法院提起诉讼并不难，这个事很好解决啊。
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答员工擅自挪用货款，符合下列条件的，构成犯罪：1。主体为特殊主体，即公司、企业或其他单位的工作人员；2。主观方面由故意组成；3。侵权对象为公司、企业或其他单位资金的使用权；4。客观方面，由挪用本单位资金的行为组成。
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内容：4、具体追讨方式的采用，由当事人根据标的额的大小、证据完善程度、货款拖欠时间等案件具体情况自行决定,4.具体追讨方式的采用，由当事人根据标的额的大小、证据完善程度、货款拖欠时间等案件具体情况自行决定,2、当事人擅自撤回委托的，当事人应赔偿代理律师为追讨货款实际支付的费用以及期待利益损失，包括但不限于代理律师在当地合作代理律师事务所或追债机构所实际支出的费用,2.当事人擅自撤回委托的，当事人应赔偿代理律师为追讨货款实际支付的费用以及期待利益损失，包括但不限于代理律师在当地合作代理律师事务所或追债机构所实际支出的费用。
2022-08-17 23:05
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