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孔孟廷律师
2022-08-04
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内容：
内容：为了使刘先生的利益最大化，元甲律师把案件迅速立到了法院，由于元甲律师团队提前准备好了全部的证据材料，无一遗漏，并且凭借优秀的专业能力和丰富的庭审经验，使得本案开庭进行得非常顺利,办案经过2021年9月，刘先生通过朋友介绍委托了北京市元甲律师事务所全权代理此案,元甲律师在接案后立刻成立了专案组、全面了解案情，指导刘先生家属准备证据材料、确定解决方案、与保险公司谈和解等工作,拿到鉴定结论后元甲律师多次联系保险公司谈和解，但是由于刘先生的母亲和妻子都有残疾证，被扶养人生活费的金额与保险公司谈的差距较大，而且儿子和女儿的被扶养人生活费只给我方主张金额的一半。
内容：在帮助王先生计算赔偿清单时，以王先生的年终奖为突破点，而且他的年终奖比较特殊，分的种类比较多，后来经专案组团队研究决定，先尝试与保险公司进行和解谈判，但保险公司态度非常坚决，不认可这么高的误工费,第一次开完庭之后，元甲专案组团队又各种研磨，给当事人写了一份年终奖分项的计算明细，后又找到王先生工作单位的年报，与法官多次电话沟通详细说明具体情况,为了全力帮助王先生争取赔偿款，元甲律师将案件立案到法院，但手里关于年终奖的证据比较薄弱，只有单位的证明。
内容：劳动者因工受伤，被鉴定为十级的，工伤赔偿的具体项目有医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费、一次性伤残补助金等,2、工伤10级伤残一般可以获得的7个月工资的一次性伤残补助金 伤残补偿金：十级伤残赔偿金：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十,一次性伤残补助金：7个月本人工资，由工伤基金支付,而江苏省的《工伤保险条例》中规定的十级伤残赔付标准：一次性工伤医疗补助金的基准标准为：十级3万元。
内容：以北京地区为例，劳动者发生九级工伤，可获得50802元补偿金（8467X6）图片来源网络七、一次性就业补助金 一次性就业补助金是指劳动者发生工伤事故后，由用人单位依法向劳动者一次性支付的就业补偿费用,五、一次性伤残补助金一次性伤残补助金是指劳动者发生工伤事故后，依法享受的因工伤致残的一次性伤害补偿，最高额度为本人27个月的工资,六、一次性工伤医疗补助金一次性工伤医疗补助金是指劳动者发生工伤事故后，依法可获得的由工商保险基金支付的医疗保障费用。
内容：二、九级伤残赔偿计算方式如下：医疗费赔偿金=诊疗金额药品金额住院服务费金额后续医疗费交通食宿费金额=交通费住宿费伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数单位职工出差食宿费标准*天数*人数单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量停工留薪期间的工资福利=工伤职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期护理费=护理人收入(护理人有收入的按误工费的规定计算，参照当地同级护工劳务报酬计算)*护理人数(原则上为一人，如需多人照顾，医院或鉴定机构应明确指出须多人照顾)*护理期限(计算到评残时为止)评残后:护理费赔偿金额有三种情况：1，进食2，翻身3，大小便4穿衣洗漱5，自我移动满以上5项为完全不能自理，满以上三项为大部分不能自理，满其中一项为部分不能自理完全不能自理的计算公式：护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*50%大部分不能自理的计算公式：护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*40%部分不能自理的计算公式：护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*30%评残后的护理期限计算到职工恢复生活治理能力为止，最长不超过20年一次性 ...。
内容：职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇,（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金,(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金,【法律依据】：《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
内容：湖北省十级工伤赔偿标准是多少
内容：”《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2020修正）》第十二条规定，“残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算,”《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释（2020修正）》第七条规定，“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,最终元甲通过扎实的证据准备、有理有据的诉讼主张，帮助郭女士在诉前调解阶段争取到了近25万元的赔偿款，这其中残疾赔偿金16万余元（含被扶养人生活费10万余元）、误工费31500元。
内容：当前社会工伤情况时有发生，发生工伤之后，那么可以获得多少工伤赔偿，是伤者、伤者亲属比较关心的问题，下面针对工伤赔偿问题简单进行简绍。
