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李楠楠律师
2022-08-04
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内容：门诊取环失误导致患者子宫切除，医院被判承担全部赔偿责任案情简介患者于女士（58岁）在两次取环失败后，经熟人介绍于其他医院出院次日到市一院（三甲）门诊部行宫内节育器取出术，支出医疗费170元,法院审理鉴定机构认为，医方在实施取环术时评估不足、未借助宫腔镜及影像检查辅助实施，手术操作失误，导致患者子宫穿孔、肠破裂，以及继发病理改变致子宫切除，其诊疗行为存在过错,患者于女士认为是由于市一院在取环时手术操作失误的过错导致自己的损害，起诉要求市一院赔偿各项损失共计44万余元。
内容：工伤脾脏切除是几级伤残： 脾脏切除伤残等级判断一般是在出院之后的三个月，根据职工工伤与职业病伤残程度鉴定标准来进行判断的，脾脏切除的等级有各种标准，具体级别需由法医来进行鉴定。
内容：交通意外致脾脏切除赔偿标准：对于具体的赔偿金是没有明确的额度规定，毕竟每个人自身的工资以及各方面因素都不一样，还有不同城市赔偿标准也可能存在一定的区别，所以并不能一概而论。
内容：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额3.职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的：一次性伤残补助金标准：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资4.职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额2.职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的：一次性伤残补助金标准：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资月支付伤残津贴标准：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。
内容：（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金,停工留薪期内，工资福利待遇不变，由 公司 按月支付，12个月是对工伤职工身体的不同部位遭受原发性损伤后，进行治疗和休息的最长期限，具体停工留薪期由用人单位根据工伤协议医疗机构出具的病情证明(或 职业病 诊断、职业病鉴定证明)，在规定的期限内予以确定,另外，劳动合同期限届满或本人提出解除合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
内容：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金,第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
内容：工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。【导读】建筑工地施工难免会发生意外，例如被高空坠落的建筑材料砸伤或高空工作失足掉下来导致骨折等，那么对于在工地上发生意外赔偿标准是什么
内容：工伤依照受伤程度经劳动能力鉴定，从重到轻分为1-10级，共10个级别，今天按照国家条例及山西省细则就赔偿项目分享如下：
内容：劳动争议诉调对接工作室近期成功调解这起工伤纠纷,双方签署调解协议,男子获得赔偿20.6万元。经住院治疗后诊断为脾破裂并进行脾切除后修补术,经鉴定伤残程度为伤残八级。
内容：建筑工地、建筑项目上面，建筑公司、劳务公司常常基于各种目的（主要是降低成本），将工程分包给“包工头”，然后由包工头负责带领、招聘一帮“农民工”干活，工作任务、工作内容、工作时间由包工头安排，劳务报酬（工资）由包工头发放。
