社保累计缴纳与连续缴纳有什么区别

2022-08-18 02:39
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擅长领域:交通事故
  • 社会保障累计支付与连续支付有以下区别:累计支付年限可中断,但最终将所有支付年限一起计算;连续支付不能中断,中断前的支付年限不会一起计算。
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交通事故
擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等
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  • 北京天用律师事务所

    2025/4/10 19:02:22

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    💁股东出资都有哪些方式可供选择? 货币出资简单直接,把钱投进公司一目了然。非货币出资,像实物、知识产权、土地使用权等也可行,但这些得经专业评估作价,确保价值真实,既不能高估也不能低估。比如以专利技术出资,就需专业评估确定价值。 按公司章程按时足额出资,是股东的重要义务。若股东没按时足额缴纳,不仅要向公司补齐,还得向已按时足额出资的股东承担违约责任。更重要的是,公司债权人有权要求没履行或没全面履行出资义务的股东,在未出资本息范围内,对公司债务无法清偿的部分承担补充赔偿责任。 可见,股东出资绝非小事。一旦违规,对内要向其他股东负责,对外可能要为公司债务“买单”。如果您也涉及其中,不妨在操作之前与我们沟通交流~
  • 社会保障累计支付与连续支付的年限有以下区别:累计支付的年限可以中断,后续支付的年限可以一起计算;连续支付的年限不能中断,中断后的年限不会一起计算。
  • 公司不按规定缴纳社保怎么办?

    公司不按规定缴纳社保怎么办?

    内容:有额员工会去仲裁要求单位将缴纳社保的金额补偿给个人,同样是行不通的,发生疑问才需要仲裁,单位未缴纳社保是没有疑问的,需要员工去社保部门投诉处理,这是社保部门监督稽核的职责,比如,单位与员工签订自愿放弃缴纳社保承诺书,比如,单位不缴纳社保,补贴部分现金给员工,有的单位不给员工缴纳社保,也让员工申明是自己主动放弃社保,四、补缴费用分别承担对于社保部门要求的补缴,部分单位会让员工承担所有社保费用,这也是违规的。

    2023.07.03694人收看
  • 李维

    2024/1/30 10:43:06

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    不可移动文物是否能够成为拒绝缴纳物业费的理由?很显然,并不是。房屋本身性质并不能成为免交物业费的理由。
  • 社会保障连续支付与累计支付有下列区别:连续支付的社会保障一般不能中断,否则不能享受相应的社会保障待遇,需要重新开始支付和计算支付年限;累计支付的社会保障可以中断,只计算累计支付年限,符合规定的年限可以享受相应的社会保障待遇。
  • 用人单位不为职工缴纳社保,会有什么后果?

    用人单位不为职工缴纳社保,会有什么后果?

    内容:只要劳动者与用人单位建立了劳动关系,为本单位职工缴纳社保是用人单位应尽的法定义务,但实际上,用人单位并非要为本单位的所有职工履行社保缴纳的义务,通常情况下,用人单位不为本单位职工缴纳社保,属于违法行为,因此,用人单位和劳动者建立了劳动关系后,只要不属于法律规定的情况外,那么用人单位不得以逃避为本单位职工缴纳社会保险的义务,否则将要承担法律后果,但如果用人单位和本单位职工属于以下情况,用人单位不为其缴纳社保,也不会受罚:实习生、兼职人员、劳务派遣、外包劳务合作、退休人员、停薪留职人员等,用人单位不依法缴纳社保的风险1、社保未缴或未足额缴纳等行为:员工有权要求补缴,从而为用人单位增加劳动纠纷风险。

    2023.07.03626人收看
  • 李维

    2025/3/12 17:55:53

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    元甲律所优势---调解团队☎ 我们是唯一一家设置专门的调解中心的律所,专业的团队总结出上百个业主不交费的理由,并找到应对的话术,也总结了一系列的和解经验和流程。目前在已经合作538家物业公司,累计回款2.5个亿,元甲律所随时准备帮您收回欠款!😊
  • 缴纳社会保障15年是指累计15年。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时缴纳15年以上的,可以享受基本养老保险待遇。如果中途中断,只需要15年。
  • 履约保证金缴纳形式的规定,履约保证金缴纳形式的规定2023年

    履约保证金缴纳形式的规定,履约保证金缴纳形式的规定2023年

    内容:二、保函缴纳保函缴纳是一种通过银行或金融机构提供担保的履约保证金缴纳方式,总结起来,在选择履约保证金缴纳方式时,需要综合考虑支付方式的安全性、效率性和便捷性,以及预算和合同的具体要求等因素,四、第三方担保缴纳第三方担保缴纳是通过第三方机构提供担保的一种履约保证金缴纳方式,本文将详细介绍各种履约保证金缴纳形式,并提供一些建议,帮助您在决策时做出明智的选择,此外,第三方担保缴纳还可以提供专业的咨询和风险管理服务,保证履约保证金的最佳利用和保值增值,对于任何一方来说,选择合适的履约保证金缴纳方式至关重要。

    2023.11.271287人收看
  • 李维

    2025/3/12 17:53:51

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    您好,北京市元甲律师事务所物业&供暖部于2016年成立,以技术驱动法律,打造口碑律所。目前已合作538家物业和供暖公司,解决43897户业主欠费,累计回款2.5亿,我们随时准备帮您排忧解难~😊
  • 社会保障一般是累计计算的。例如,养老保险的被保险人只需支付15年,达到退休年龄,即可享受养老金待遇。医疗保险被保险人在达到法定退休年龄时累计支付国家规定年限的,退休后不再支付基本医疗保险费,可以直接按照规定享受医疗保险待遇。
  • 物业费不缴纳物业可以起诉吗

    物业费不缴纳物业可以起诉吗

    内容:物业费几年不交可以起诉物业费不交在三年的诉讼时效期间内,物业均可以随时提起诉讼,要求业主支付物业费及赔偿损失,物业费多久不交物业可以起诉1、物业费不交在三年的诉讼时效期间内,虽然诉讼实效期是三年,物业均可以随时提起诉讼,要求业主支付物业费及赔偿损失,业主如果一年以上的时间,不交物业费,物业就可以起诉了,3、一年,业主如果一年以上的时间,不交物业费,物业就可以起诉了,法律主观:物业费不存在多长时间不交起诉就没用的情况,但我国法律规定物业公司起诉业主拖欠物业费的诉讼有效期为三年,如果业主拖欠物业费的时间为五年,法院只会支持近三年的诉讼请求,不交物业费会被起诉吗不交物业费是有可能会被起诉的,业主应当根据物业服务合同的约定交纳物业服务费。

    2023.12.04351人收看
  • 北京法律咨询

    2023/9/22 17:32:45

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    胜诉判决书来了,对方过错导致感情破裂,双方协议离婚时把一套现价商品房赠与给孩子,孩子签署了一份《自愿放弃房屋产权》的声明后,该房屋立即就变成了离婚后没有处理的共同财产,于是我方不但主张对方过错要求多分,还要求扣除房屋未来涉及缴纳的35%土地收益款项,同时要求对方腾退该房屋,法院均支持了我方的诉讼请求。大家不要觉得离婚后财产纠纷就不涉及离婚时的过错了,这个判决已经证明过错方是要承担少分财产的风险。
  • 社会保障累计支付与连续支付有以下区别:累计支付年限可中断,但最终将所有支付年限一起计算;连续支付不能中断,中断前的支付年限不会一起计算。
  • 社保要交满15年才能领退休金吗_交满10年社保是连续还是累计

    社保要交满15年才能领退休金吗_交满10年社保是连续还是累计

    内容:社保国家有好政策、只要交满15年到退休年龄可退休,好政策!

    2022.09.19322人收看