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答研究表明，如果去世的人生前再婚，女儿与去世的人没有血缘关系，她不能在工伤赔偿顺位中算做死者的儿女，也不能获得工伤赔偿。但是，根据《工伤保险条例》第十五条第四款，去世者的二婚妻子以及去世者与二婚妻子共同生育的子女，可以按照家庭成员取得赔偿金。
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答一、分居时间的确定1、从提出离婚的夫妻二人共同认可的最后一次同居的第二天起计算，到提出离婚诉讼(向人民法院递交诉讼状)的当天止;2、分居时间应连续计算。如果分居后又同居，应从同居后又分居的时间重新计算，前面的分居时间终止，也就是说，分居的时间应当连续计算，不应把前后几次分居的时间累计计算。二、要分开住所居住1、因为受到经济条件的限制，夫妻感情不和后，同房不同床，各自分灶吃饭。在一方提起诉讼离婚时，如果另外一方不承认分居事实，外加夫妻同居是纯属私人事务，他人很难为此作证，因此法院一般不予采信。2、因为就业、
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交通受伤误工费赔偿标准,交通事故受害人年龄大了有误工费吗
内容：我国法律、法规规定的误工费赔偿，以受害人有无收入来源为评判标准，是采取的劳动能力丧失赔偿制度，不以年龄进行限制案件索引一审：山西省襄汾县人民法院(2019)晋1023民初106号二审：山西省临汾市中级人民法院(2020)晋10民终435号再审：山西省高级人民法院(2020)晋民申2281号基本案情2018年8月17日6时4分左右，李某仁(62周岁)驾驶其二轮摩托车遇杨某峰驾驶的三轮汽车，两车相撞肇事，造成李某仁受伤，双方车辆不同程度损坏。
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答归纳起来是以下三大步骤：第一步，带材料初审并拿回执单。夫妻双方拿着结婚证、本人身份证（或户口簿）到有管辖权的婚姻登记机关现场填写《离婚登记申请书》，工作人员进行初审，如果有一本结婚证丢失，在该名当事人书面声明遗失后按照另一本结婚证办理，若两本遗失则需要双方书面声明遗失并到档案室调取出结婚登记档案复印件，加盖档案专用章，再进行办理。初审好之后发给双方《离婚登记申请受理回执单》。双方回家去。第二步，等待三十天离婚冷静期。夫妻双方在拿到前述回执单后，冷静下来，度过三十天。在这三十天里，如果反悔，不想离婚了，可以这样做：1．主动撤回：拿着本人身份证和前述回执单（遗失的可不提供，但须书面说明），到当初发回执单的婚姻登记机关亲自现场填写《撤回离婚登记申请书》，经工作人员核实无误后，换来一份《撤回离婚登记申请确认单》。2.被动撤回：如果没时间去撤回，那么自冷静期届满后三十日内（也就是拿到回执单后的六十天内），不要去婚姻登记机关申请离婚证。（自离婚冷静期届满后三十日内，双方未共同到婚姻登记机关申请发给离婚证的，视为撤回离婚登记申请）第三步，过了冷静期，仍要离婚，三十天内拿材料去换离婚证。过了三十天的冷静期之后，双方仍然决定要离婚，那么在期限届满后的三十日内（期间届满的最后一日是节假日，以节假日后的第一日为期限届满的日期），双方拿着离婚协议书（需载明自愿离婚并就子女抚养、财产及债务处理协商一致）三份、结婚证、两张两寸单人近期半身免冠照和身份证，共同亲自到前述婚姻登记机关申请发给离婚证。办理离婚手续时，双方需带身份证、户口、两本结婚证、红色背景的2寸近照2张。夫妻双方、需提前签订好离婚协议。每周一至周五到民政局办理相关的离婚手续。办理离婚收费为49元，其中离婚证工本费9元，存档费等其他费用40元。协议离婚时如果对财产进行公证，要花一些公证费用。协议离婚最好聘请律师，这样可以避免离婚后发生纠纷。离婚诉讼期限如何规定1、女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。2、因胁迫结婚的，受胁迫的一方可以向婚姻登记机关或人民法院请求撤销该婚姻，该请求应当自结婚登记之日起一年内提出;被非法限制人身自由的当事人请求撤销婚姻的，应当自恢复人身自由之日起一年内提出。以上所规定的“一年”不适用诉讼时效中止、中断或延长的规定。
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内容：50岁车祸成植物人赔多少钱1、．残疾赔偿金：根据伤残等级，按照交通事故发生地人均可支配性收入计算，自定残之日起赔偿二十年，但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入,65岁农村老人在仓库卸货倒车时被撞成植物人最高被赔偿多少钱营养费这些，交强险赔偿标准是物品损坏两千元，住院医疗费一万元，残疾或者死亡是十一万，对方只是人受伤没有物品损坏，对吧。
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答你好，按照你所描述是合理的，七级工伤伤残需一次性赔偿十三个月工资作为伤残补偿金。一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金需要根据当地的政策来发放
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内容：工亡后,公司还需要赔偿什么工伤死亡后公司需要赔偿的项目包括：1、工伤医疗费：工伤职工因治疗工伤导致伤情加重或复发而产生的医疗费用,以下是一些可能的赔偿方式：1. 经济赔偿：除法定的赔偿金外，公司还可以给予工亡员工家属一笔经济上的补偿，以帮助他们渡过难关,虽然法律对公司的责任和赔偿有明确的规定，但是公司应该超越法律的要求，关注员工家属的实际需求，给予他们更多的关怀和支持,除了法律规定的赔偿，公司还应该从道德层面考虑，给予员工更多的关怀和支持,工亡后，公司还需要赔偿什么,3. 同事关怀：公司可以组织员工代表，前往工亡员工家中慰问，并提供必要的帮助和支持。
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答你说的这个问题要看贷款合同里如何约定的，若是没有约定，则提前还款不应收取任何费用。大部分银行，即便有也很少的。
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法院判处的罚金要一次性缴完吗,法院判处的罚金应该在多久内交完
内容：然而，在一些情况下，法院也会考虑被罚款人的实际经济能力，允许分期缴纳罚金以减轻负担,此外，我们还需要注意的是，如果被罚款人无法按时缴纳罚金，法院可能会采取进一步的措施,并不是所有的罚金都可以分期缴纳在某些情况下，如罪行十分严重或被判处较高金额的罚金时，法院可能要求被罚款人一次性缴纳完毕,如果被罚款人拒不配合或故意逃避缴纳罚金，法院可能会采取更为严厉的处罚，如拘留或判处有期徒刑,根据个案和法院的规定，有时候法院会允许被罚款人分期缴纳罚金，以减轻负担。
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答10到12万！这个波动很大，主要与你的工资有关！工伤主要赔偿项目如下：1、一次性伤残补助金，9个月由工伤保险基金支付。能证明受伤前12个月工资的按照12个月工资的平均数计算；不能证明的按照受伤前12个月工伤保险缴费基数的平均数计算，相差很大，所以最好主动证明自己的实际工资收入！2、一次性就业补助金，10个月公司支付。按照统筹当地上年度职工月平均工资计算，具体标准打12333咨询。3、一次性医疗补助金，6个月由工伤保险基金支付，标准和一次性就业补助金一样。4、其他费用，比如护理费、交通费、营养费等等自己和公司协商！
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内容：同时需要注意的是，在处理儿童意外伤害事件时，除了基本的伤残赔偿金外，还可能涉及到医疗费用、护理费用、营养费用等其他相关费用的赔偿问题,三、特殊情况下的赔偿值得注意的是，在一些特殊情况下，如儿童因他人侵权而导致伤残的，除了上述的伤残赔偿金外，侵权人还需要承担医疗费用、护理费用、营养费用等其他相关费用,依据该标准的规定，儿童伤残10级的一次性赔偿数额为60万元人民币,那么，儿童伤残10级一次性赔偿多少呢,儿童伤残10级一次性赔偿数额。
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答2021交规并无关于小车副驾驶座上乘员年龄的限制，不过目前大部城市规定12周岁以上或1.4米以上的儿童才可以坐在前排副驾驶车位。另外，对于前排乘客还有以下规定：1、抱小孩的家长不可以坐在副驾驶上，也不得将儿童安全座椅固定在副驾驶上；2、副驾驶的乘客如果没有系好安全带，在高速公路或城市快车道路上行驶，电子拍摄或现场抓到的罚款20元并要求更正；3、对于高速公路和城市快车道路以外的限速50公里以下道路，副驾驶乘员没系安全带的予以口头警告并教育更正，不作记分罚款处理。
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超过退休年龄上下班交通事故,招用超过退休年龄的人上下班途中发生车祸
内容：（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任,根据《道路交通安全法》的规定，机动车发生交通事故造成人身伤亡的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿,不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任,在认定非机动车驾驶人、行人的过错程度时，应当根据非机动车驾驶人、行人的行为违反法律法规的情况以及行为与事故发生之间的因果关系进行判断。
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答1、申报：每年的1月和7月，只要符合条件的参保人员在所述社保中心提交资料，一年只能申报一次。2、核查：社保中心会对参保人提供的资料进行核实，对送资料人进行登记造表(登记资料人的姓名、送资料时间、联系电话)。3、公示：社保中心会对一些符合医疗保险补助条件的参保人员会以张榜的方式进行公示参保人员名单。公示5天后没有异议的，有社区汇总后将汇总表及申请资料统一上报至接到社保张复核。4、审批：区医保中心会对上报的资料进行审核之后，将送往人社局和市财政局进行审定。5、告知：街道社保站会及时将之前进行审批的结果会在第一时间反馈给社区(村)劳动保障服务中心。6、领取：审核通过的参保人员或其指定代理人持本人身份证、代理人身份证、医疗费用发票原件等资料到区医保中心办理手续。二、医疗保险补助领取条件是什么1、患有重疾、低保、三无以及重残人员，医疗费用的花费会特别高，家庭特别贫困的人员是具备领取医保补助条件的。2、只要符合享受居民医疗保险待遇条件的，在一个结算年度内个人自付医疗费用超过10000元的，加上基金支付比例不能低于50%的人员是符合领取医保补助条件的。三、不辞职可以领取一次性医疗补金吗可以，工伤职工在领取劳动能力鉴定结论之后，可以根据自己的身体状况以及工作情况选择辞职，也可以选择继续留在用人单位工作。除非离法定退休年龄在五年以内的，否则可以全额领取工伤待遇。工伤职工无论是否离职，都可以依据获得相应的工伤赔偿。如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;(3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;(4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;(5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴(1-6级伤残)，一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。医保补贴如何领取?具体是怎么回事?领取条件是什么?我们一起来看看，患有重疾、低保、三无以及重残人员，医疗费用的花费会特别高，家庭特别贫困的人员是具备领取医保补助条件
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内容：职工一次性工亡补助金新标准出炉2023年1月17日上午，2022年国民经济运行情况新闻发布会召开，会上发布的一个重要数据即2022年度全国城镇居民人均可支配收入为49283元，则劳动者一次性工亡补助金标准同步进行调整：凡职工工亡时间发生在2023年1月1日至2023年12月31日期间的，2023年度一次性工亡补助金标准一律为(全国统一，同命同价)：49283元×20=985660元2022年度国民经济运行情况包含全国城镇居民人均可支配收入数据的部分内容为：2022年全国居民人均可支配收入36883元，比上年名义增长5.0%，扣除价格因素实际增长2.9%，与经济增长基本同步。
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答许多少数民族自治区还规定，该地区少数民族的结婚年龄为男性20岁，女性18岁。然而，并非所有的少数民族都有这个结婚年龄。如果当地没有特别规定，那就是男22岁，女人20岁。
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内容：丧葬补助金：6个月的上年度本地区职工月平均工资;
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答劳动者依法提前一个月辞职，工资一般一次性支付。用人单位在终止劳动合同时，应当向劳动者出具终止证明，并以货币形式一次性支付劳动者的工资。
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一次性工亡补助金标准（职工因工死亡,一次性工亡补助金标准）
内容：因此，根据国家统计局公布的最新数据，2022年度一次性工亡补助金标准调整为: 47412×20=948240元2022年1月17日上午10点，根据国家统计局公布的最新数据，2022年度一次性工亡补助金标准调整为: 47412×20=948240元
李楠楠律师
2022-08-04
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