
# 军残六级每月补助多少 #
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答你好,五一加班的话应该给平常工资的300%,如果单位不支付你可以到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
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六级伤残一次性赔偿能赔多少钱65岁
六级伤残一次性赔偿能赔多少钱65岁
内容:16个月 = (具体数额根据当地劳动保障部门的相关规定进行计算)一次性伤残就业补助金:以当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差为基数,按照统筹地区上年度职工月平均工资的一定比例计发,16个月 = (具体数额根据当地劳动保障部门的相关规定进行计算)一次性工伤医疗补助金:(统筹地区上年度职工月平均工资)×,因此,王某可以获得的一次性赔偿为:一次性伤残补助金:(统筹地区职工平均工资的60%)×。
2023.09.13802人收看 -
答你好,工伤期间工资待遇不变,而且需要支付医药费护理费,营养费伙食补助费,残疾赔偿金等等
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六级伤残一次性赔偿能赔多少钱?
六级伤残一次性赔偿能赔多少钱?
内容:4月17日11时58分,宜宾市南溪县供电公司工会主席李鸿与同事们守在县公司大楼前,紧张地拍着相机,看着表,期待着员工李小林从考场上走出来的那一刻,娘家人&rdquo,从上面的赔付今天中我们可以看到,若受害人未满60周岁,6级伤残赔偿金额为所有赔偿乘以20年乘50%,下面通过三个让大家更好的理解,据了解,该公司专门为全体员工购买了意外险,刘女士称,经公司多次催促,最近她终于将所有资料准备齐并来到保险公司办理赔案。
2023.09.06819人收看 -
答你好,这种情况属于工伤,工资待遇不变
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工伤9级一次性伤残补助金是多少?
工伤9级一次性伤残补助金是多少?
内容:以北京地区为例,劳动者发生九级工伤,可获得50802元补偿金(8467X6)图片来源网络七、一次性就业补助金 一次性就业补助金是指劳动者发生工伤事故后,由用人单位依法向劳动者一次性支付的就业补偿费用,五、一次性伤残补助金一次性伤残补助金是指劳动者发生工伤事故后,依法享受的因工伤致残的一次性伤害补偿,最高额度为本人27个月的工资,六、一次性工伤医疗补助金一次性工伤医疗补助金是指劳动者发生工伤事故后,依法可获得的由工商保险基金支付的医疗保障费用。
2023.07.101000人收看 -
答10到12万!这个波动很大,主要与你的工资有关!工伤主要赔偿项目如下:1、一次性伤残补助金,9个月由工伤保险基金支付。能证明受伤前12个月工资的按照12个月工资的平均数计算;不能证明的按照受伤前12个月工伤保险缴费基数的平均数计算,相差很大,所以最好主动证明自己的实际工资收入!2、一次性就业补助金,10个月公司支付。按照统筹当地上年度职工月平均工资计算,具体标准打12333咨询。3、一次性医疗补助金,6个月由工伤保险基金支付,标准和一次性就业补助金一样。4、其他费用,比如护理费、交通费、营养费等等自己和公司协商!
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不同等级的残疾证,每月能补多少钱?
不同等级的残疾证,每月能补多少钱?
内容:一二三级残疾人都是属于重度残疾人,生活不能自理的残疾人,不同的地方补贴标准是不同的,各地补助标准略有差异: 比如:上海市,对于重残无业人员和低保家庭中的残疾人,每人每月补贴410元,此外,重度残疾人的身体状况所带来的生活障碍和经济压力不仅是对残障人士家庭的考验,更是对整个社会的考验,重度残疾人本来就已经处于一个较为困难的生存环境中,无法自理生活,需要家人全天候的照顾和照顾,三是对生活不能自理的残疾人,应当根据情况给予护理补贴。
2023.06.281096人收看 -
答1、申报:每年的1月和7月,只要符合条件的参保人员在所述社保中心提交资料,一年只能申报一次。2、核查:社保中心会对参保人提供的资料进行核实,对送资料人进行登记造表(登记资料人的姓名、送资料时间、联系电话)。3、公示:社保中心会对一些符合医疗保险补助条件的参保人员会以张榜的方式进行公示参保人员名单。公示5天后没有异议的,有社区汇总后将汇总表及申请资料统一上报至接到社保张复核。4、审批:区医保中心会对上报的资料进行审核之后,将送往人社局和市财政局进行审定。5、告知:街道社保站会及时将之前进行审批的结果会在第一时间反馈给社区(村)劳动保障服务中心。6、领取:审核通过的参保人员或其指定代理人持本人身份证、代理人身份证、医疗费用发票原件等资料到区医保中心办理手续。二、医疗保险补助领取条件是什么1、患有重疾、低保、三无以及重残人员,医疗费用的花费会特别高,家庭特别贫困的人员是具备领取医保补助条件的。2、只要符合享受居民医疗保险待遇条件的,在一个结算年度内个人自付医疗费用超过10000元的,加上基金支付比例不能低于50%的人员是符合领取医保补助条件的。三、不辞职可以领取一次性医疗补金吗可以,工伤职工在领取劳动能力鉴定结论之后,可以根据自己的身体状况以及工作情况选择辞职,也可以选择继续留在用人单位工作。除非离法定退休年龄在五年以内的,否则可以全额领取工伤待遇。工伤职工无论是否离职,都可以依据获得相应的工伤赔偿。如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;(3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;(4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;(5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的,还可以享受伤残津贴(1-6级伤残),一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。医保补贴如何领取?具体是怎么回事?领取条件是什么?我们一起来看看,患有重疾、低保、三无以及重残人员,医疗费用的花费会特别高,家庭特别贫困的人员是具备领取医保补助条件
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军残1—10级伤残补助
军残1—10级伤残补助
内容:作为一名律师,收到了不少军人伤残补助申请的委托。在此,我想向大家介绍一下军残1—10级伤残补助的相关知识和申领流程,并结合一些实际案例进行分析。
2023.06.211460人收看 -
答公积金缴纳不说档次,它是按职工上一年度平均工资作为缴费基数,按照一定的比例缴的。缴存比例不应低于5%,最高不得高于12%,并且最高不应超过职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工平均工资的3倍。所以您所说每月缴680元,它不是缴款档次,而是您收入乘以缴纳比例得来的。
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社保失业金每月几号发
社保失业金每月几号发
内容:总的来说,社保失业金的发放时间是根据不同地区、不同政策和个人情况而有所不同的,在一些地区,社保失业金的发放时间是固定的,总结一下,社保失业金的发放时间是根据不同地区和具体政策而有所不同的,在了解发放时间之前,我们需要了解一下社保失业金的申请流程和条件,需要注意的是,即使社保失业金的发放时间已经确定了,也可能会存在一些特殊情况而导致发放延迟,每个地区都有自己的规定和标准,申请人需要仔细阅读当地的相关文件,并咨询当地的社保管理部门以获得最准确的发放时间信息。
2023.06.20312人收看 -
答1.202年3月至2022年6月,在我市领取失业保险金期满(即领取最后一个月失业保险金)且未就业的失业人员。2.职工失业前最后参加失业保险所在地为我市、在2020年3月至2021年6月期间停保失业、且不符合领取失业保险金条件的。申领失业补助金有没有时间限制?符合在我市领取失业补助金的失业人员,可在2021年6月30日前,凭身份证或社会保障卡线上申领失业补助金,也可在最后参保地的社保经办机构服务窗口申领。失业补助金的标准?1.累计参加失业保险缴费时间满1年及以上的(含外地转入年限,下同),失业补助金标准为300元/人/月。
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六级伤残一次性赔偿能赔多少钱
六级伤残一次性赔偿能赔多少钱
内容:从事任何工作都有风险,我们无法预测和避免所有可能的伤害。如果您在工作中受伤,导致伤残,您可能会有资格获得一次性伤残赔偿。那么,六级伤残一次性赔偿能赔多少钱呢?
2023.06.01165人收看 -
答职工权益问题由劳动局管辖。劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或直接起诉。
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军人九级伤残一次性补助金(军人评残9级有多少一次性伤残抚恤金)
军人九级伤残一次性补助金(军人评残9级有多少一次性伤残抚恤金)
内容:二、九级伤残赔偿计算方式如下:医疗费赔偿金=诊疗金额药品金额住院服务费金额后续医疗费交通食宿费金额=交通费住宿费伙食费=单位职工出差交通费标准*往返次数*人数单位职工出差食宿费标准*天数*人数单位职工因工出差伙食费标准*天数*人数住院伙食补助费赔偿金额=因工出差伙食补助标准(元、人、日)*70%*人数*天数辅助器具费赔偿金额=普通适用器具的合理费用*器具数量停工留薪期间的工资福利=工伤职工受伤前的月工资福利待遇*医疗期护理费=护理人收入(护理人有收入的按误工费的规定计算,参照当地同级护工劳务报酬计算)*护理人数(原则上为一人,如需多人照顾,医院或鉴定机构应明确指出须多人照顾)*护理期限(计算到评残时为止)评残后:护理费赔偿金额有三种情况:1,进食2,翻身3,大小便4穿衣洗漱5,自我移动满以上5项为完全不能自理,满以上三项为大部分不能自理,满其中一项为部分不能自理完全不能自理的计算公式:护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*50%大部分不能自理的计算公式:护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*40%部分不能自理的计算公式:护理费=统筹地区上年度平均月工资*护理期限(月)*30%评残后的护理期限计算到职工恢复生活治理能力为止,最长不超过20年一次性 ...。
2023.03.161207人收看 -
答五、六级工伤鉴定标准:职工有四肢瘫痪肌力4级、单肢瘫痪肌力3级的,可认定为五级工伤;癫痫中度、轻度智能损伤、四级瘫痪肌力4级的,可认定为六级工伤。
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工伤九级伤残退休有什么补助(工伤九级伤残退休有什么补助吗)
工伤九级伤残退休有什么补助(工伤九级伤残退休有什么补助吗)
内容:60% (注:难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额) (三)七级至十级伤残待遇标准 1.一次性伤残补助金 (1)七级伤残=本人工资×,75% (注:伤残津贴实际金额低于当地 最低工资标准 的,由 工伤保险基金 补足差额) (二)五级、六级伤残待遇标准 1. 一次性伤残补助金 (1)五级伤残补助金=本人工资×。
2023.03.16683人收看 -
答工伤六级赔偿标准:工伤保险基金支付一次性残疾补贴,六级残疾为16个月的工资。我的工资是指工伤工人因工作事故或职业病前12个月的平均月薪。
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残疾人补贴每月多少钱_如何领取残疾人补助费?
残疾人补贴每月多少钱_如何领取残疾人补助费?
内容:申请残疾人补贴需要个人携带本人有效证件,并填写当地残疾人补贴申请表,向户口所在地村委会(社区、居民委员会)去申请,经委会(社区、居民委员会)审核无误会公示5天无异议后,报乡镇政府(街道办事处)进行审核,审核通过后报县(市、区)残联进行终审。县(市、区)残联对符合条件的残疾人发放《残疾人生活补贴发放证》。对于不符合条件的,会书面通知申请人,并告知其原因。
2022.12.0664人收看