# 腓骨骨折固定好必须平躺吗 #

被浏览:850

李楠楠律师 2022-08-04 850人收看
此外,如果你因为受伤而错过了工作,你可能会有资格获得收入损失的赔偿,但是,赔偿数额取决于许多因素,包括事故的严重程度、你的受伤程度和你的收入损失,最后,如果你被车撞了骨折,你可能会有资格获得精神损失的赔偿,如果你遭受交通事故并受伤,你应该尽快报告保险公司并寻求专业的法律建议,以确保你获得公正的赔偿,通常情况下,你可以获得医疗费用的全额或者部分赔偿,具体取决于事故的严重程度和你的保险计划,如果你没有报告事故,你可能会失去获得赔偿的机会。
声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误,请通过 【投诉】 功能联系删除
  • 律师回复中...
  • 把人撞骨折了赔多少钱2024

    把人撞骨折了赔多少钱2024

    内容:五、结语交通事故导致的骨折赔偿金额并非一成不变,需根据受害人的实际损失和肇事者的责任程度来确定,二、赔偿项目的构成人身损害赔偿主要包括医疗费、护理费、误工费、营养费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、康复费、被扶养人生活费、丧葬费和死亡赔偿金等,一、赔偿责任的确定在交通事故中,若肇事者因违反交通规则或疏忽大意导致他人受伤,根据我国《侵权责任法》的规定,肇事者需承担侵权责任,误工费:受害人因治疗骨折而无法工作,导致的收入损失,当不幸发生,导致他人骨折,肇事者往往需要承担相应的赔偿责任,三、赔偿金额的计算方法医疗费:根据实际发生的费用计算。

    2024.04.19279人收看
  • 律师回复中...
  • 车祸横突骨折怎么理赔

    2024.03.22401人收看
  • 律师回复中...
  • 陈旧性骨折能不能鉴定为伤残

    陈旧性骨折能不能鉴定为伤残

    内容:(3)治疗效果:对于陈旧性骨折,鉴定委员会会关注伤者的治疗效果,包括手术、康复训练等方面的情况,对于陈旧性骨折,鉴定时需要综合考虑骨折的部位、程度、功能障碍等因素,以确定是否符合残疾等级的认定,1. 法律规定根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》的相关规定,工伤职工在治疗期满后,如仍存在功能障碍,可以进行劳动能力鉴定,在现实生活中,我们可能会遇到一些关于工伤、意外伤害等法律问题,其中一个比较常见的问题是:陈旧性骨折能否鉴定为伤残。

    2024.03.21669人收看
  • 不是,男人出轨是他的过错。离婚财产分割是另一回事,不能混在一起谈。如果他愿意不要财产可以。
  • 刑事立案后三个月必须结案吗?

    刑事立案后三个月必须结案吗?

    内容:但如果是能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及存在难以结案的法定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长3个月,对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月,对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月,2、对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有关规定情形的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月。

    2024.03.15801人收看
  • 不管结婚也好还是离婚也好,都是两个人的事情,当然是需要双方都同意的,一方同意另一方不同意的话,那是不可能的,除非一些特殊的情况对吧,一些特殊的情况对方跑掉了或者怎么样失踪好多年了,那那是单方面的一瞬间离婚的,如果两个人的话都在进在同一个屋檐下,那是一个人是离不了婚的。
  • 骨折内固定伤残鉴定(骨折有内固定伤残鉴定)

    骨折内固定伤残鉴定(骨折有内固定伤残鉴定)

    内容:8、级伤残划分依据为:a. 日常生活有关的活动能力部分受限,7、级伤残划分依据为:a. 日常生活有关的活动能力严重受限,跟骨粉碎性骨折畸形愈合,或遗留足弓破坏,则参照《人体损伤致残程度分级》5.10.6十级17)&ldquo,三、双跟骨粉碎性骨折内固定能评几级伤残跟骨或距骨骨折内固定术后,根据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》(GB/T 16180&mdash,【法律依据】:《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》5.8.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。

    2023.02.24425人收看
  • 1,查你以前读书的学校,看看是否能有联系人证明。2,查公安局档案,看看是否有犯罪记录或者前科。3,实习公司不一定会查,因为劳动局没有税务登记一般也看不到的,你要是主动提供的信息,hr一般也会打电话核实一下。4,当前在职公司如果还没辞职,hr暂时不会电话调查,怕影响你现在的工作进展,一般会在调查之前先电话知会你,等你认可再调查的。总体来说,你放心,只要为人正直,没有犯罪,资料属实,证书,毕业证,学位证都是真实的,一般背景调查都是能过的。
  • 脚踝骨折算几级伤残(脚踝骨折内固定能评几级伤残)

    脚踝骨折算几级伤残(脚踝骨折内固定能评几级伤残)

    内容:司法鉴定结果显示,老人左踝关节功能丧失达50%以上,构成十级残疾。双方对赔偿事宜未能达成一致,老人便将对方诉至法庭。这种脚踝骨折,按照《人体损失致残程度分级》的规定,如果导致了踝关节功能丧失达到50%以上者,才可以评定十级伤残的。

    2022.12.2122人收看
  • 1、拿夫妻双方的户口和身份证,男方单位出具婚育情况证明(就是证明你已经结婚,无单位的就去居委会问问)。2、在男方户口所在地办事处或公司的人事部门办理《生育服务证》,即准生证,也即“指标”。(如果你在外地务工,必须回家才能办理)。3、女方到指定地点去检查,开具怀孕化验单或诊断证明,地点可以询问女方单位的计生管理部门,无业的去问居委会。4、如果办事处没有生育“指标”(年度指标满了),而你未经许可出生的小孩将是“非法”的,会遭到严厉的惩罚。现在户口政策放宽了,原则上讲凭医学出生证明就可以上户口。一些地方政府把上
  • 右手第一掌骨、拇指食指近节骨折内固定手术治疗,能评几级伤残?

    右手第一掌骨、拇指食指近节骨折内固定手术治疗,能评几级伤残?

    内容:明确是如何受伤,这关系到伤残等级适用标准的问题。

    2022.12.1651人收看
  • 符合下列条件立的遗嘱有效:1.立遗嘱人须有遗嘱能力。2.遗嘱须是遗嘱人的真实意思表示。3.遗嘱不得取消缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人的继承权。4.遗嘱中所处分的财产须为遗嘱人的个人财产。5.遗嘱须不违反社会公共利益和社会公德。
  • 签订了两次固定期限合同必须签订第三次吗?

    签订了两次固定期限合同必须签订第三次吗?

    内容:该规定可以使用人单位慎重考虑终止劳动合同,以经济手段引导用人单位与劳动者订立长期或者无固定期限劳动合同,建立长期、稳定的劳动关系。在单位与劳动者之间劳动合同续签两次之后,其实单位就应当严格按照规定,与劳动者签订无固定期限劳动合同。如果应当签订这样的合同,但不按照规定签订的话,则从第二个月开始用人单位需要作出双倍工资的赔偿。

    2022.12.0238人收看
  • 你可以同时起诉对方及其保险公司来承担赔偿责任,赔偿标准以伤残鉴定结果为准
  • 九级伤残内固定骨折指哪些_工伤 九级伤残

    九级伤残内固定骨折指哪些_工伤 九级伤残

    内容:职工发生工伤需要劳动能力鉴定的应由参保单位、工伤职工或其亲属向所在地区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料,关于工伤和视同工伤的认定标准

    2022.11.239人收看
  • 你好,误工费的计算方式有多种,如果对方有固定工资的话,误工费就是误工天数乘以每天的固定工资,请问对方的具体情况是什么?除了误工费,对方是否还主张其他的赔偿,如果需要更多的法律帮助,可以来电详询。
  • 劳动合同签订两次后必须签无固定_解除无固定期限劳动合同的条件

    劳动合同签订两次后必须签无固定_解除无固定期限劳动合同的条件

    内容:劳动者第3次与用人单位签订了固定期限劳动合同,该固定期限劳动合同是合法有效的,在此固定期限劳动合同到期前,劳动者无权要求用人单位改签无固定期限劳动合同。

    2022.09.14241人收看