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姚平
2022/12/2 15:57:27
🚩当事人能够起诉要求解决同居期间的财产分割和子女抚养问题吗? 在分割财产时,应当按照下列原则: 🌹首先是意思自治原则。即双方按照自己的意愿达成分割财产的协议,根据协议来处理财产。 🌹其次是区分共同所有和个人所有原则。如果双方协议未成,那么对于双方同居期间的财产,要区分财产的性质,是共同所有还是个人所有,如果财产是属于共同所有的性质,则应该平均分割,如果是个人所有的性质,则谁的财产归谁所有。 🌹再次是一般共有原则。即如果财产性质不明时,无法认定财产是属于双方共同所有还是个人所有,则一般认定为双方共同所有,进行平均分割。 🌹最后是照顾妇女、儿童权益和照顾无过错方原则。即在财产分割过程中,适当照顾女方和抚养儿童一方的权益;在一方有过错的情况下,分割财产适当照顾无过错方的权益。 司法实践中,以上4个原则有适用的先后顺序,应依次进行处理,不能片面适用。 🍀单纯要求解除同居关系的,法院不予受理。对于因为同居,女方主张青春损失费或者女方以同居期间多次怀孕人流等原因影响身体健康为理由要求男方赔偿,以上情形属于同居造成的后果,无合法婚姻为前提,故无法律依据,人民法院不予支持。 -
张嘉娱
2022/11/21 13:40:24
客户的信任与肯定是我们最好的动力。 积极的为当事人推进和解工作,争取误工费的赔偿,与保险公司多次的沟通,在大家共同的努力配合下,圆满解决,使当事人放下此事,迎接新生活。 -
王熙
2023/8/25 18:53:30
深耕建设工程领域,具有40年法院审判经验的专家顾问老师亲临《如何快速主张工程款》讲座现场,为大家讲解主张工程款的实战经验,并一对一进行案件把脉,出具专业解决方案,助力每一位企业家快速要回工程款! -
元甲交通律师
2022/12/2 17:02:27
刘女士去年九月入职北京某房地产中介公司,入职十多天便发生交通事故,单位还未与她签订劳动合同也未缴纳社保,在处理交通事故案件过程中,需要单位出具劳动合同、误工证明等材料,单位拒不配合,多次沟通无果后,单位将其从所有群聊中请出。审理过程中单位坚称刘女士为“临时工”,双方只是劳务关系,因入职时间并不长,元甲律师靠不算充分的证据帮其成功确认上了劳动关系。 -
元甲交通律师
2022/12/6 17:32:41
🚩元甲第3330面锦旗🚩 【伤者关注伤残级别,元甲律师为其争取9级伤残】 🎖外卖小哥发生车祸对方拒赔,无奈找到元甲。 🎖元甲交通事故团队,积极努力处理,帮助当事争取9级伤残。 🎖结果超出当事人预期!为了表示感谢,特送来锦旗一面[玫瑰] -
陈宗琼
2023/5/11 21:44:28
为了办好代理的每一个疑难案件,我们优秀的律师团队都要提前做好案件的模拟开庭,思对方之所思,虑法官之所虑,急客户之所急,用我们的千方百计,解客户之千愁万绪! -
姚平
2022/12/7 19:52:30
当事人一审自己应诉, 最终一审判决当事人一方败诉; 二审委托我们代为上诉, 上诉过程中,我们指导当事人配合准备了大量有利证据,庭审中充分发表代理意见,最终二审成功改判。收到判决书那天,当事人激动得落泪了。 正所谓,隔行如隔山,术业有专攻,专业的事情还是得交给专业的人来处理,才能最大程度维护自身合法权益。
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