
# 右手手指肌腱损伤算工伤吗 #
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手指骨折了工伤赔偿标准,2023工伤骨折赔偿表
手指骨折了工伤赔偿标准,2023工伤骨折赔偿表
内容:二、手指骨折了是几级伤残,需要根据具体情况来判断1)一级伤残:双手全肌瘫肌力&le,2)工伤津贴如果您的手指骨折导致您不能继续工作,您的雇主应该向您支付工伤津贴,一、手指骨折了工伤赔偿包含三点当您在工作过程中遭受手指骨折等损伤,首先应该寻求医疗帮助,3)一次性伤残补助金如果您的手指骨折导致您残疾或者永久丧失劳动能力,您可以申请一次性伤残补助金,双侧前臂缺失或双手功能完全丧失,根据《中华人民共和国劳动保障法》和相关规定,工伤赔偿标准分为三个主要部分:医疗费用、工伤津贴和一次性伤残补助金。
2023.09.071341人收看 -
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工伤手指轻微骨折赔偿
工伤手指轻微骨折赔偿
内容:上班把手指弄骨折了,一般都是10万起步,工伤是不分过错的,哪怕你是自己不小心把手指弄伤的,也算工伤,除非你是故意把自己弄伤,在工伤的伤残评定中,身体的任何部位包括手指、脚趾只要是骨折了,一般都构成十级工伤,单位买了社保主要由社保基金来赔偿,单位没买社保的,由单位全额赔偿。
2023.05.3122人收看 -
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工伤断手指赔偿多少钱_如何申报工伤认定
工伤断手指赔偿多少钱_如何申报工伤认定
内容:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月本人工资,八级伤残为11个月本人工资,九级伤残为9个月本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
2022.12.2412人收看 -
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工伤断手指赔偿多少钱_工伤认定申请应当提交哪些材料
工伤断手指赔偿多少钱_工伤认定申请应当提交哪些材料
内容:劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2022.12.207人收看 -
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工伤断手指赔偿多少钱_手指断了算几级伤残
工伤断手指赔偿多少钱_手指断了算几级伤残
内容:对于这个问题,首先需要进行工伤认定,确定工伤等级,用人单位再根据劳动者的情况进行赔偿,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。
2022.12.1510人收看 -
答(一)一次性伤残补助金为7个月本人工资。(二)本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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伤残,误工,护理,鉴定,工伤鉴定三标准_人体损伤误工鉴定标准
伤残,误工,护理,鉴定,工伤鉴定三标准_人体损伤误工鉴定标准
内容:为进一步规范人体损伤致残程度鉴定,现公布《人体损伤致残程度分级》,自2017年1月1日起施行。司法鉴定机构和司法鉴定人进行人体损伤致残程度鉴定统一适用《人体损伤致残程度分级》。
2022.12.0913人收看 -
答企业员工没有用工主体资格,雇员与企业存在事实劳动关系,如果在工作过程中受伤,企业需承担赔偿责任
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手指断了算几级伤残 _工伤断手指赔偿多少钱?
手指断了算几级伤残 _工伤断手指赔偿多少钱?
内容:工伤断手指赔偿多少钱
2022.12.0518人收看 -
答你好,可以搜集相关证据申请劳动仲裁,申请工伤认定
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手指骨折九级伤残赔偿标准_九级工伤能获得多少赔偿
手指骨折九级伤残赔偿标准_九级工伤能获得多少赔偿
内容:劳动能力鉴定也就是通常说的评残,是根据器官损伤、功能障碍、医疗依赖、生活自理障碍、护理依赖的程度等综合考虑,将残情级别分为一至十级。最重为第一级,最轻为第十级,具体赔偿如下:
2022.11.2542人收看 -
答你好,首先你需要证明具有劳动关系才可以要求工伤赔偿,如果对方未缴纳工伤保险的话,要求包工头赔偿你所受的损失
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大拇指工伤鉴定标准 手指受伤伤残鉴定标准
大拇指工伤鉴定标准 手指受伤伤残鉴定标准
内容:拇指和小指在工伤鉴定中区别很大。拇指在手指功能中,是最重要的手指,其次是食指,其他手指次之。工伤鉴定中,拇指和小指伤残区别很大。如:小指远侧指间关节离断或功能丧失可以评定为十级伤残,整个小指缺失也是十级伤残;而拇指末节部分1/2缺失即可评定为九级伤残。
2022.11.2463人收看 -
答你好,搜集证明劳动关系的证据,申请工伤认定,可以到劳动监察部门投诉也可以申请劳动仲裁,如果是劳务关系的话,可以直接到法院起诉要求对方赔偿
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手指工伤鉴定标准_左手中指断掉一节算几级工伤
手指工伤鉴定标准_左手中指断掉一节算几级工伤
内容:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2022.09.19608人收看