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于海明律师
2022-08-04
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内容：用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 30 日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,根据《工伤保险条例》的规定，以下情形应当认定为工伤：1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 1 年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
内容：因工作发生交通事故该申请工伤认定才能获得工伤赔偿。
内容：工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为,第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
内容：《人身损害赔偿司法解释全文》第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿,受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
内容：工伤鉴定程序是怎样的？工伤鉴定需要哪些材料呢？工伤鉴定由谁来举证呢？这些都是工伤鉴定中常见的问题，对于这些问题的答案，跟着小龙一起往下看。5、其他有关事项本程序中未明确的，按人事工作相关程序办理。第二十条 劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。
内容：上下班途中发生车祸，造成工伤会给打工人自身体健康，家庭的收入……等等因素，带来一定的损失，那我们如何正确运用法律法规依法维护自己的合法权益？
内容：肋骨骨折伤残鉴定标准：根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》5.10.1定级原则：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5.10.2十级条款系列：凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
内容：在确定为工伤后，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向单位注册地的人力资源和社会保障行政部门申报。若单位怠于履行义务，那么工伤职工或者其近亲属、工会组织，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内去申请。
内容：首先对于工伤情形的认定，我国的《工伤保险条例》第十四条有详细的规定。第一、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，但就这一条就已经可以囊括许多工作中受到的伤害。第二是工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。第三、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，如客户上门结果伤害到了维持和平秩序的你。
内容：在工作中受的伤，包括不限于上班和下班途中、因工作原因在非工作时间出去遭遇车祸的，还有就是直接因为本身工作原因导致的职业病等等，均属于工伤。
