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超时加班违怎么处罚
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内容:超时加班违怎么处罚
2023.04.2521人收看 -
欠薪怎么走法律程序
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内容:欠薪怎么走法律程序
2023.04.2545人收看 -
违法分包导致农民工工资拖欠怎么处理
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内容:违法分包导致农民工工资拖欠怎么处理
2023.04.24630人收看 -
2023年分家析产协议范本
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内容:2023年分家析产协议范本
2023.04.2417人收看 -
隐瞒或捏造个人信息是否算骗婚,隐瞒或捏造个人信息是否算骗婚罪
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内容:隐瞒或捏造个人信息是否算骗婚:正常的婚恋交往,是不以非法占有对方财物为目的的,即便在交往过程中有所欺骗,但其目的往往是博取好感、维持关系,最终达到缔结婚姻的目的。而法律上所指的骗婚,一般是指以婚姻为诱饵、诈取他人财物的行为。
2023.04.2346人收看 -
辞职不退押金怎么办还能要回吗
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内容:辞职不退押金怎么办
2023.04.2131人收看 -
2023年合同诈骗罪立案量刑标准
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内容:2023年合同诈骗罪立案量刑标准
2023.04.21124人收看 -
退休后可以领取企业年金吗(怎么领企业年金)
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内容:办理退休手续后,可以领取企业年金吗
2023.04.2084人收看 -
人去世后企业年金如何领取
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内容:人去世后企业年金如何领取
2023.04.201017人收看 -
工作10年被辞退如何赔偿
工作10年被辞退如何赔偿
内容:(2)对因劳动者患病、非工负伤或不能胜任工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费,经济补偿金支付标准《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》对不同的补偿标准进行了更为明确的规定,它对用人单位向劳动者支付经济补偿金规定了四种标准补偿:(1)违反《劳动法》和合同约定,克扣拖欠工资,拒不支付延长工作时间工资报酬,如果用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何的合法理由,劳动者又不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付赔偿金,即每工作一年支付2个月的本人工资,俗称2N。
2023.04.2022人收看 -
租客到期不搬,房东强行腾房应承担赔偿责任
租客到期不搬,房东强行腾房应承担赔偿责任
内容:但是,即便在这样的条件下,房东直接擅自撬门强行清空也属于侵犯租客财产权的侵权行为,造成房客财产损害的,房东应根据过错责任大小承担赔偿责任,一样的,擅自撬门强行清空,如租客起诉赔偿,房东同样也需要支出诉讼成本,甚至还得按一定比例承担诉讼费,租客到期不搬,房东强行腾房应承担赔偿责任,如采用擅自撬门强行清空的方式,抛开其他层面的法律风险不谈,仅从经济层面看,房东需要妥善保管搬出来的物品,如有灭失或者破损等财产损害情形,还需要根据过错责任大小承担赔偿责任。
2023.04.1979人收看 -
解聘员工如何赔偿,解聘赔偿
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内容: 解聘员工如何赔偿
2023.04.1933人收看 -
用人单位能随意调整劳动者的工作地点吗
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内容:用人单位能随意调整劳动者的工作地点吗
2023.04.1911人收看 -
抵押车是否合法,如何才能让抵押车过户
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内容:抵押车是否合法,如何才能让抵押车过户
2023.04.1815人收看 -
电子合同是否可以被认定为真实有效的电子证据?
电子合同是否可以被认定为真实有效的电子证据?
内容:依据我国民法典的规定,电子合同是依法成立的,并且经可靠的数字签字后,电子合同与纸质合同是同样具有法律效力的,当事人要按约定履行合同,在诉讼当中可以作为电子数据这类的证据出现。
2023.04.1827人收看