# 上班路上死亡公司要赔偿吗 #

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杨一凡律师 2022-08-04 699人收看
除开上述原因外,题主无论在用工单位工作多少年,劳务派遣人员都不可能转成有编制的人员,毕竟规则都需要大家来维护,为此如果题主能力强大到足够用工单位去主动协商,而劳务公司又不可能因为一人的去留,影响彼此多年的合作关系的前提下,那以派遣公司会同意该员工转入用工单位,首先避免精力不足:选择劳务派遣是因为用工单位不愿意花费更多的人力、物力、精力在人员的招聘与日常人员的考核、管理上,进而能够把更多的主要精力放在公司的业务经营、企业发展上。
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