
# 上班路上车损算公司吗 #
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离婚后夫妻的公司怎么分割
离婚后夫妻的公司怎么分割
内容:在分割仅有夫妻二人为股东的“夫妻公司”财产时,法院既以《婚姻法》为依据,又要按照《公司法》的有关规定执行。无论是用一方婚前的个人财产还是用婚后共同财产投资设立公司,在婚姻关系存续期间,除另有约定处,公司经营产生的收益均属于夫妻共同财产。
2024.04.23536人收看 -
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离婚时公司财产夫妻要如何分割?
离婚时公司财产夫妻要如何分割?
内容:夫妻离婚时经常涉及的有财产纠纷和孩子的抚养权纠纷。财产纠纷中一般的实物、资金及不动产这些算是比较常见的财产分割了,那么离婚时公司财产夫妻要如何分割?是否只要一方同意就可以转让公司股权?
2024.04.23223人收看 -
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工伤鉴定为十级还能在公司上班吗_工伤后辞职单位需要赔偿么
工伤鉴定为十级还能在公司上班吗_工伤后辞职单位需要赔偿么
内容:工伤等级鉴定出来,公司和伤者对鉴定结果无疑议的,社保局会在15个工作日赔付一次性伤残补助金。伤者辞职,公司要赔付一次性就业补助金。(注意,自己达到退休年龄辞职是没有的就业补助金的,)。让公司开离职证明盖上公司的印章,自己的身份证正反面复印件,银行卡复印件,工伤等级鉴定书,到社保局申请一次性医疗补助金。
2023.02.22661人收看 -
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公司迟到罚款合法吗/上班迟到罚款是否违法
公司迟到罚款合法吗/上班迟到罚款是否违法
内容:《工资支付暂行规定》第十六条,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2023.01.10277人收看 -
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旷工半天怎么扣工资/公司上班旷工一天扣三天工资合法吗
旷工半天怎么扣工资/公司上班旷工一天扣三天工资合法吗
内容:如果公司在不属于法律规定的情况热切不按期或者足额支付员工工资的话,那就属于拖欠工资,根据《劳动法》的有关规定,用人单位应当以货币形式按月支付员工劳动报酬,不得无故克扣或者是拖欠。
2022.12.0820人收看 -
答你好,工作1天就有1天的工资,如果公司克扣工资的话,你可以到劳动监察部门投诉
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员工上班期间撞人怎么处理_员工下班被车撞了和公司有关系吗
员工上班期间撞人怎么处理_员工下班被车撞了和公司有关系吗
内容:实际情况中逝者闯红灯造成交通事故,依据交通责任认定结果是承担次要责任。根据工伤保险条例中规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤;
2022.09.20218人收看 -
答在担保公司上班不违法,担保公司主要就是提供担保服务的公司,个人或企业在向银行借款的时候,银行为了降低风险,不直接放款给个人,而是要求借款人找到第三方,如担保公司或资质好的个人为其做担保。
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劳动仲裁还能入职其他公司吗_员工提起劳动仲裁还上班吗
劳动仲裁还能入职其他公司吗_员工提起劳动仲裁还上班吗
内容:劳动仲裁,作为当前我国处理劳动纠纷,维护社会和谐最有效的方式,已经形成了比较完整的模式和方式。
2022.09.19337人收看 -
答这是一起典型的劳务派遣引发的劳动争议官司。劳务派遣涉及劳动者、用人单位(即派遣单位)、用工单位等三方主体,使劳动关系、主体法律关系变得复杂,给其间的劳动者增加了维权难度。因劳务派遣制很容易被无序扩大和滥用,甚至成为企业规避《劳动合同法》的“法宝”。本案中的朱某应将两个单位同时列为被告进行诉讼,这样便于法院审理案件,以维护自己的权益。
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国家规定劳务派遣几年后转为正式工_员工在公司上班满10年
国家规定劳务派遣几年后转为正式工_员工在公司上班满10年
内容:劳务派遣工,是一种新的用工方式。它是指劳动者不与用工单位签订劳动合同,而是与第三方劳务公司签订合同,然后由劳务公司派到用工单位的一种用工方式。由于劳务派遣工做的大多从事的都是辅助类的工作,福利待遇普遍较低,在很大程度上,降低了企业的用工成本,同时也解决了企业编制不足,从而导致用工量不足的问题,所以这种用工方式在广大企业中普遍受到欢迎。
2022.09.16339人收看 -
答在公司工作未签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位每月支付两倍以上的工资;用人单位拒绝支付的,可以向劳动行政部门报告。
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如果没在公司上班了五险一金怎么办_五险一金不在单位干了能自己交吗
如果没在公司上班了五险一金怎么办_五险一金不在单位干了能自己交吗
内容:可以转移到你的新单位,如果没有新工作,可以把保险手册放在自己手里,到当地社保部门交养老了保险,到法定年龄就可以退休。
2022.09.09250人收看 -
答发生车祸后,如果双方对赔偿产生纠纷而对责任划分意见相同的,应该及时报警和向保险公司报案,由交警按简易程序出具责任认定,由保险公司对车辆损失(修理费)进行估价。
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来公司应聘上班没有五险一金,你觉得是工作还是辞职呢?
来公司应聘上班没有五险一金,你觉得是工作还是辞职呢?
内容:劳务派遣工大都没有没有五险一金的,为什么企业喜欢用劳务派遣工,为了省钱,原因就在于此!所以说,凡是大量使用劳务派遣工的公司,大都没有什么人情味,文化普遍不好。当然,现在机关事业单位也有很多劳务派遣工,那是因为编制限制。
2022.09.0657人收看